無意味にタウンワークを見るのが趣味です。
こんな素晴らしいお仕事を見つけました！
初期投資０円！
家賃・水道光熱費０円！
４年で得られる報酬は２人で４６５０万円以上！
ホテルの支配人になろう！
むむむ！！！
４年間がっつり働いて４０００万ぐらい貯めればFIRE可能じゃないか！？
募集内容を見てみると
男女ペアでの応募が条件
４年間で得られる報酬は４６５０万！
奨励金が加算されれば５０００万以上も夢ではありません！
さらに、１LDKの居住スペースがあり家賃、水道光熱費は一切かからないとのこと。
４年間で３０００万程度の貯蓄も十分可能と謳っています。
未経験でも問題なく５０日間の研修があり
研修費用はかからず、むしろ研修手当として１人１日あたり８０００円もらえる！
業務内容は支配人・副支配人になってホテルを経営すること
予約受付やチェックイン、簡単な経理、アルバイトの採用、指導、マネジメント
業務時間は自分でシフトを決定して自由に調整して良いとのことです。
アルバイトスタッフを採用して交代で休日を取得していただけますとのこと。
むむむ！
なんか、怪しくなってきた…
報酬制度としてこのように紹介されています。
支給例（最低基準）２人分の支給額（税込）
１年目 １１００万＋奨励金
２年目 １１５０万＋奨励金
３年目 １２００万＋奨励金
４年目 １２００万＋奨励金
合 計 ４６５０万＋奨励金
そして、下の方に小さく書いてありました。
※アルバイト補助金含む
むむむ！！！
これは、総額４６５０万の中にアルバイトを雇うお金も含まれているということか…
調べてみるとビジネスホテルの従業員は全国平均で10人から29人が46.2%らしいです。
仮に１５名をアルバイトとして雇ったとすると
１５名×１０万＝１５０万／月ぐらいは経費でかかりそうですね…
１５０万×１２＝１８００
赤字！！！！
１０名だったとしても１２００万かかりますから赤字ですね…
５名にすると６００万
１１００ー６００＝５００万
いくら生活費がほとんどかからないといっても
２人で５００万は少なすぎる！！！
概算ではありますが決して儲かるビジネスではなさそう…
ホテルを経営するのに２人だけでは無理でしょうからアルバイトスタッフは雇う必要がありますよね。
むしろ雇わないと休むことすらできないとも読み取れます。
ホテル側と業務請負契約を結ぶため支配人は「労働者」ではないため、労働基準法の保護を受けられないそうです。
また、よくよく調べてみると
勤務地を選べない
清掃業者、朝食を用意する業者は決められている
マニュアルは1,000ページ以上ある
丸１日休めたことがない
ほとんど自主裁量の余地がない
その実態は「労働者」と変わりがないようです。
むしろ業務丸投げの２４時間３６５日働かせ放題…
実際にホテルは支配人から訴えられているそうです…
手取りは月１０万ほどしか残らないとかなんとか…
先輩支配人ブログでホテルの仕事は激務と紹介されています。
１ 休みが少ない
２ 長時間労働になる
３ 立ち仕事が多い
４ クレーム対応がある
５ 人間関係が悪い職場もある
デメリットが多すぎる！！！
うまい話には気をつけないといけないですね。
しかし、４年間勤めて実際に資金を貯め
カフェや居酒屋を開業している方もいます。
お金を貯めるのは不可能ではないですが、なかなか難しそうです…
どっかに１０００万転がってないかなー
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